“大姐，不可以直接把洗衣服的水倒在河里的，這樣河水會被污染的。”這一幕發(fā)生在東塍鎮(zhèn)后楊村楊的瑯坑溪，河長楊萍敏及時勸阻村民將生活污水倒入河中。

　　像楊萍敏這樣的河長，在東塍鎮(zhèn)還有47名。他們每天奔走在轄區(qū)內(nèi)的大小河道旁，認(rèn)真檢查河道水系貫通、日常管理養(yǎng)護、污水管網(wǎng)接入、兩岸垃圾保潔等情況，確保“河暢、水清、岸綠、景美”的優(yōu)質(zhì)水生態(tài)環(huán)境。

　　黨的二十大報告明確提出要統(tǒng)籌水資源、水環(huán)境、水生態(tài)治理，推動重要江河湖庫生態(tài)保護治理，基本消除城市黑臭水體。2023年臨近，東塍鎮(zhèn)為進一步促進實現(xiàn)河長制管理實質(zhì)化、專業(yè)化、長效化，通過實施督查考核、開展宣傳培訓(xùn)、完善機制建設(shè)等多項舉措，著力打造河長制升級版，推動河長制從“有名有責(zé)”向“有能有效”轉(zhuǎn)變，切實守護河湖健康。

　　實施督查考核，實現(xiàn)河長制管理實質(zhì)化。該鎮(zhèn)五水共治辦牽頭對全鎮(zhèn)47名河長進行五項內(nèi)容的“電話拷問”，即問河道名稱、問巡河次數(shù)、問河岸目前狀況、問“一河一策”方案、問意見建議。同時結(jié)合人大監(jiān)督，開展定期督查，組織開展座談會，談河長履職情況、議治水監(jiān)督感受。

　　開展培訓(xùn)宣傳，強化河長制管理專業(yè)化。組織村“兩委”干部、“水眼金睛”團隊成員等深入田間地頭、農(nóng)戶家中，與群眾面對面開展“河長制”和“五水共治”工作宣講。定時開展“河長工作日”活動，明確每月第2周的周四作為河長工作日。河長工作日當(dāng)天，全鎮(zhèn)47名河長要下到自己所在河道開展巡河并進行“五水共治”專題活動宣傳，進一步提高群眾對“五水共治”工作的滿意度。

　　完善管護機制，強化河長制管理長效化。該鎮(zhèn)五水辦積極構(gòu)筑網(wǎng)格護水體系，依托河長巡河APP，每條河配備一名河長、一名網(wǎng)格長和若干名網(wǎng)格員等多名骨干力量。若河道水質(zhì)有狀況，或排口晴天有出水現(xiàn)象發(fā)生，河長可通過APP指揮系統(tǒng)通知保潔員，并要求立即整改。暢通全民參與渠道，在人大代表、退休干部、黨員、企業(yè)員工、村民代表等各類群體中創(chuàng)設(shè)一批“代表河長”“黨員河長”“企業(yè)河長”“村民河長”，盡可能讓更多的人參與到水環(huán)境整治工作中來，發(fā)揮“百姓河長”的監(jiān)督作用。